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邁出第一步,廊坊銀行雇主品牌影響力走向全國

 2020-12-15 15:11  來源: 互聯(lián)網(wǎng)   我來投稿 撤稿糾錯

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2020年11月27日,廊坊銀行在“內(nèi)生力量·重塑新生”中國年度最佳雇主頒獎盛典中從6萬余家企業(yè)中脫穎而出,榮獲“2020年中國年度最具發(fā)展?jié)摿椭?rdquo;。

“中國年度最佳雇主”是一項尋找和評選最佳雇主的調(diào)查活動,今年參選企業(yè)近6萬余家,是由中國領(lǐng)先的職業(yè)發(fā)展平臺智聯(lián)招聘聯(lián)合北京大學(xué)社會調(diào)查研究中心于2005年共同發(fā)起,至今已經(jīng)走過15個年頭,通過科學(xué)、專業(yè)、公正的調(diào)研與研究,以6項一級指標(biāo)18小項指標(biāo)多維度考察,對優(yōu)秀企業(yè)予以嘉獎,目前在行業(yè)內(nèi)是影響力最大、覆蓋面積最廣、評選最專業(yè)的獎項之一。

今年是廊坊銀行首次在全國范圍內(nèi)獲得“中國年度最佳雇主”中的獎項,該獎項的獲得充分肯定了廊坊銀行近幾年良好的雇主形象和優(yōu)秀的員工管理工作。廊坊銀行十分注重新員工的培訓(xùn),為每一位新人的成長提供了大力支持,培訓(xùn)期為每一位管培生配置了導(dǎo)師,對他們的學(xué)習(xí)進(jìn)行提點與幫助,從專業(yè)能力的培養(yǎng)為出發(fā)點,幫助新鮮血液快速掌握要領(lǐng)。

不只是對新人的關(guān)懷,廊坊銀行重視每一位新老員工,近幾年不斷提升日常工作環(huán)境,加強員工管理,增加薪酬福利,關(guān)懷員工心情,讓每一位員工在廊坊銀行都能感受到“家”的溫暖。

當(dāng)然,廊坊銀行的快速健康發(fā)展也離不開每位員工的辛勤付出和積極配合,只有員工熱愛公司,信任公司,才能誠心為公司出力,從而獲得良性循環(huán)。

獲得“2020年中國年度最具發(fā)展?jié)摿椭?rdquo;將是廊坊銀行雇主品牌影響力從省走向全國的第一步。未來廊坊銀行將繼續(xù)秉承“本地化、本行化、年輕化”的用人理念。立足域內(nèi)金融,聚焦人才發(fā)展,注重員工基礎(chǔ)技能培訓(xùn),為實現(xiàn)百年價值銀行的目標(biāo)繼續(xù)努力。

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